mit dem SK-Prinzip entscheiden, heißt den messbar größten Konsens zu erlangen

"Das SK-Prinzip ist die in ein Verfahren gegossene Achtung vor den Mitmenschen."

Dr. Erich Visotschnig, Miterfinder von "Systemisches Konsensieren", ISYKONSENS International
 
 

Analyse

Schritt 1

Was ist der Konflikt? > Klarheit schaffen > Bereitschaft zu Schritt 2 > Vorschläge nennen > Schritt 2 >>

Lösungsprozess

Schritt 2

Vorschläge visualisieren > Widerstände abfragen > Widerstandsstimmen aufzeigen > Schritt 3 >>

Ergebnis

Schritt 3

Ergebnis ermitteln > Zufriedenheit dokumentieren > auf andere Bereiche anwenden >>

 

weitere Veröffentlichungen folgen in nächster Zeit - Danke für Ihr Neugier ;)